На V Ежегодном форуме HSE DAYS в Москве состоялось награждение победителей рейтинга HSE TOP 100 – самого престижного конкурса в области производственной безопасности страны.
Рейтинг учрежден при поддержке Минпромторга России в 2022 году. Членами жюри выступают профессионалы, действующие сотрудники промышленных компаний, которые заняли призовые места в предшествующих сезона рейтинга. В этом году в состав жюри вошли 39 экспертов, представляющих такие компании как «Газпром нефть», «ЕвроХим», РЖД, ГК «Росатом», «Металлоинвест», ЕВРАЗ, «Зарубежнефть», НЛМК и другие.
«С каждым годом все больше российских промышленных компаний приходят к пониманию, что безопасность производства – это залог беспрерывной работы, финансовой устойчивости бизнеса, инвестиционной привлекательности, а также конкурентоспособности рынка труда. Выражаю уверенность в том, что проведение Форума и учреждение российского рейтинга HSE директоров и руководителей окажет значительное влияние на рост роли службы охраны труда и промышленной безопасности и позволит распространить применение эффективных практик в вопросах охраны труда», – сообщил Министр промышленности и торговли Российской Федерации Денис Мантуров.
Специалисты, вошедшие в ТОП-100, представили профессиональному сообществу передовые практики HSE, которые реализовывают в рамках своей профессиональной деятельности. Сильнейшие специалисты и авторы лучших практик возглавили рейтинг. Так победителем в номинации «Лучший руководитель в области внедрения цифровых решений для повышения эффективности обучения» стал Дмитрий Суродейкин, начальник управления по производственной безопасности АЗИИ ДРИЛЛИНГ (ГК Нефтьсервисхолдинг).
Дмитрий в рамках участия в проекте представил кейс ««Цифровой тренажер» как часть сквозного бизнес-процесса проведения теоретических и практических тренингов в области ПБ». «Цифровой тренажер» разработан и внедрен в систему подготовки кадров для буровых площадок АЗИИ ДРИЛЛИНГ в 2023 году. Его функционал позволяет в режиме виртуальной реальности отрабатывать практические навыки по безопасности работы на буровой площадке. Созданный под задачи буровых площадок, «Цифровой тренажер» стал не только решением текущих задач подготовки кадров, но и долгосрочной инвестицией в развитие компании. Обучение сотрудников стало более доступным и эффективным. По итогам внедрения в бизнес-процесс обучения «Цифрового тренажера» непроизводительное время, связанное с нарушениями требований работ на высоте и погрузо-разгрузочных работ, снизилось на 92%, а успешное прохождение обучения выросло более чем в 3,5 раза.
«Нет ничего важнее и ценнее жизни человека. В силу специфики профессиональной деятельности буровая площадка – это зона повышенной опасности. Поэтому в компании АЗИЯ ДРИЛЛИНГ постоянно идет поиск и разработка новых инструментов и практик для развития культуры HSE. Такой подход формирует устойчивую культуру безопасности и профессионализма у персонала, необходимую для дальнейшего развития компании и всего нефтесервиса», – рассказал Дмитрий Суродейкин.
Форум HSE DAYS – экосистема для профессионалов в сфере производственной безопасности, которые заинтересованы в поиске новых решений и подходов в достижении нулевого травматизма. Юбилейный пятый форум посетило более 500 участников. Экспертами и спикерами форума стали 76 профессионалов индустрии. За 2 дня деловой программы было проведено 33 потока параллельных мероприятий.
