Обеспечить доступ к энергетическим ресурсам, построить скважину быстро, качественно и бережно к окружающей среде – вот основные принципы, по которым сегодня работают ведущие буровые компании России. Продуктивный тандем человека и технологий позволяет повысить эффективность всех производственных процессов в разы.
О цифровой экосистеме подготовки кадров для нефтегазового сектора на предприятиях ГК Нефтьсервисхолдинг рассказывает новый фильм NS «Цифровой стандарт обучения», в центре которого совместный проект Учебного центра NS, буровой компании АЗИЯ ДРИЛЛИНГ и РИГИНТЕЛ по обучению персонала буровых бригад работе с продуктами автоматизации бурения РИГИНТЕЛ.
В фокусе внимания – обучение сотрудников с использованием уникального тренажера-имитатора, а также работа бурильщиков в реальных условиях на буровой площадке. Тренажер позволяет еще в учебной аудитории отработать действия бурильщика при ликвидации аварийных ситуаций, довести до автоматизма практические навыки обращения с буровой установкой.
Динамичный монтаж и сами кадры подчеркивают тесную связь между учебной аудиторией и месторождением. А главными героями стал персонал буровых бригад – наши «студенты», проходящие обучение работе с цифровыми продуктами, те, кто на себе ощущает, как автоматизация отрасли делает их работу более эффективной.
Цифровая трансформация, инновационные решения, зеленая экономика и качественно новый уровень подготовки профессиональных кадров – это и есть новый энергетический стандарт России, который создается сегодня во благо настоящих и будущих поколений.
Посмотреть фильм «Цифровой стандарт обучения» можно на официальном канале Нефтесервисхолдинг на RUTUBE.
